Prosta spółka akcyjna (PSA) jest zupełnie nową formą prawną prowadzenia działalności gospodarczej, którą oferuje polskie prawo. Możliwość założenia tego typu spółki istnieje od 1 lipca 2021 roku. Z uwagi na to, że jest to całkowicie nowe rozwiązanie oferowane przedsiębiorcom, mogą pojawić się trudności w rozumieniu mechanizmów jej funkcjonowania. W dzisiejszym artykule przyjrzymy się uważnie prostej spółce akcyjnej, omawiając jej charakterystykę, proces założenia, a także przedstawiając zalety i wady tego rozwiązania.

Czym jest prosta spółka akcyjna?

Prosta spółka akcyjna (PSA) jest zupełnie nową i nietypową formą prowadzenia działalności gospodarczej, która ustawowo funkcjonuje od 1 lipca 2021 roku. Jest ona połączeniem spółki z ograniczoną odpowiedzialnością i akcyjnej. Stanowi odpowiedź na wyzwania współczesnej gospodarki, związane między innymi z prowadzeniem działalności innowacyjnych. Jednym z celów utworzenia tej formy prowadzenia działalności gospodarczej jest wsparcie przedsiębiorców, uproszczając formalne aspekty do minimum, a zwiększając jednocześnie elastyczność i swobodę w podejmowaniu nowych przedsięwzięć. Ten typ spółki daje wiele korzyści, dzięki czemu stanowi ona dobrą alternatywę dla klasycznych spółek kapitałowych. Prosta spółka akcyjna, podobnie jak spółka z ograniczoną odpowiedzialnością czy akcyjna, należy do spółek kapitałowych, powstałych na bazie kodeksu spółek handlowych. Status prostej spółki akcyjnej reguluje art. 300, § 1. kodeksu spółek handlowych:

Istotnymi cechami, jakimi charakteryzuje się prosta spółka akcyjna, są przede wszystkim: klarowna i pozbawiona nadmiernych formalności rejestracja firmy, elastyczna struktura kapitałowa pozwalająca na sprawne zarządzanie podmiotem, a także duża doza swobody w kształtowaniu wzajemnych relacji pomiędzy akcjonariuszami. Inną, ważną kwestią w przypadku tej formy prowadzenia działalności jest odpowiedzialność akcjonariuszy, którzy w przeciwieństwie do spółki akcyjnej, gdzie odpowiadają oni za zobowiązania spółki całym swoim prywatnym majątkiem, ponoszą ograniczoną odpowiedzialność. To tylko niektóre cechy ułatwiające przedsiębiorcom prowadzenie własnej działalności.

Założenia prostej spółki akcyjnej

Prosta spółka akcyjna ma charakter uniwersalny, co czyni ją ciekawą alternatywą dla spółki akcyjnej. Co więcej, nie jest ona uwarunkowana przedmiotem swojej działalności ani czasem trwania czy składem osobowym wspólników. Ma ona elastyczną strukturę, co pozwala jej na wybór optymalnego systemu organów w zależności od branży, potrzeb i założonych celów. Dedykowana jest między innymi dla przedsiębiorców, którzy zajmują się przede wszystkim tworzeniem startupów, czyli przedsięwzięć realizowanych najczęściej w obszarze nowych technologii, w warunkach dużej niepewności rynkowej, będących na etapie poszukiwania powtarzalnego i skalowalnego modelu biznesowego.

Prosta spółka akcyjna opiera się na założeniach, które mają za zadanie ułatwić przedsiębiorcom wejście na rynek firmowy oraz usprawnić mechanizm działania przedsiębiorca. Należą do nich między innymi:

• kapitał akcyjny o nominalnej wartości 1 zł;
• możliwość elastycznego kształtowania struktury spółki, łącznie ze stosunkami majątkowymi;
• efektywny mechanizm ochrony wierzycieli;
• swoboda w tworzeniu i powoływaniu organów spółki;
• możliwość wniesienia do spółki akcji w postaci pracy na jej rzecz lub świadczenia usług;
• prostota w założeniu i rejestracji spółki w formie elektronicznej.

POZNAJ SPÓŁKĘ AKCYJNĄ –> https://taxver.pl/2021/08/24/spolka-akcyjna-charakterystyka-proces-zalozenia-wady-i-zalety/

Prosta spółka akcyjna – charakterystyka

Prosta spółka akcyjna odznacza się uproszczonymi zasadami funkcjonowania, które są przystępne dla przedsiębiorców. Niemniej jest podmiotem na tyle nowym, że założenie jej niesie za sobą niepewność i ryzyko. Przed zdecydowaniem się na tego rodzaju rozwiązanie prawne, warto szczegółowo zapoznać się z jej charakterystyką. Przyjrzyjmy się zatem poszczególnym aspektom prostej spółki akcyjnej.

Nazwa i oznaczenie prostej spółki akcyjnej

W przypadku prostej spółki akcyjnej zasady tworzenia nazwy i jej oznaczenia są klarowne. Firma spółki, czyli nazwa, może być dobrana dowolnie, ale musi zawierać stosowne oznaczenie „prosta spółka akcyjna”. Podobnie, jak w pozostałych spółkach prawa handlowego, także prosta spółka akcyjna może posługiwać się w obrocie gospodarczym odpowiednim skrótem. W tym wypadku będzie to skrót „P.S.A.”

Umowa spółki

Do powstania prostej spółki akcyjnej niezbędne jest zawarcie umowy. Po dokonaniu tego, nowy podmiot przyjmuje formę spółki w organizacji. Jest to sytuacja, w której nowo powstała forma prawna jest jeszcze przed rejestracją w Krajowym Rejestrze Sądowym. Wówczas może ona nabywać prawa, zaciągać zobowiązania, a także nabywać nieruchomości, środki trwałe, brać kredyty, zawierać umowy z pracownikami i kontrahentami czy wystawiać we własnym imieniu faktury VAT. Natomiast prosta spółka akcyjna pełny status otrzymuje wraz ze wpisem do KRS-u. Dopiero od tego momentu zyskuje pełną formę prawną.

Prosta spółka akcyjna w umowie powinna zawierać:

• nazwę firmy i adres siedziby;
• wskazanie przedmiotu działalności spółki;
• określenie liczby, wysokości akcji i związanych z nimi uprawnień;
• wskazanie akcjonariuszy obejmujących poszczególne akcje;
• określenie przedmiotów wkładów w przypadku, gdy są to wkłady niepieniężne;
• informacje o organach spółki;
• informacje o czasie trwania spółki, o ile jest on z góry określony (nie jest to wymóg konieczny w przypadku prostej spółki akcyjnej;
• wskazanie liczby członków zarządu (rady dyrektorów) i rady nadzorczej, pod warunkiem, że została ustanowiona.

Wspólnicy i ich odpowiedzialność

Prosta spółka akcyjna jest podmiotem niezależnym od swoich założycieli (akcjonariuszy). Także w kwestii odpowiedzialności za zobowiązania. Należy do spółek kapitałowych, co oznacza, że posiada osobowość prawną. W związku z tym może nabywać prawa, zaciągać zobowiązania, pozywać, a także być pozywaną. Wobec tego prosta spółka akcyjna będzie ponosić odpowiedzialność za zobowiązania z zawartej umowy. Jest to tzw. odpowiedzialność kontraktowa. Jednak na tym nie kończy się odpowiedzialność samej spółki, ponieważ ponosi ona również ją za czyny niedozwolone (odpowiedzialność deliktowa). Dotyczy ona szkód wyrządzonych przez członków jej organów (członków zarządu, rady nadzorczej czy rady dyrektorów). Oprócz tego prosta spółka akcyjna odpowiadać będzie również za działania zatrudnionych w firmie pracowników, zobowiązania podatkowe, a także za winę w wyborze, która dotyczy czynności powierzonych podmiotom zewnętrznym.

Niemniej prosta spółka akcyjna jako osoba prawna nie jest jedynym podmiotem, który ponosi odpowiedzialność. Odpowiedzialność tą w spółce mogą ponosić także osoby zasiadające w poszczególnych organach. Istotnym rodzajem odpowiedzialności jest odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną prostej spółce akcyjnej podczas jej tworzenia. Dotyczy ona sprzecznych z prawem działań lub zaniechań. Ponoszą je zarówno członkowie zarządu, rady nadzorczej i rady dyrektorów, jak i akcjonariusze oraz pełnomocnicy.

Odpowiedzialność akcjonariuszy

Istotną kwestią w zakresie odpowiedzialności jest odpowiedzialność akcjonariuszy. Nie odpowiadają oni za zobowiązania, ponieważ ich obowiązkiem jest wniesienie określonych w umowie spółki wkładów. Co do zasady odpowiadają oni wyłącznie za wywiązanie się ze swoich obowiązków określonych w umowie spółki. W takiej sytuacji, jeśli akcjonariusz nie wniesie w całości ustalonego wkładu, to wówczas będzie ponosił za to odpowiedzialność. Może on również ponosić odpowiedzialność za brakującą wartość wkładu niepieniężnego (aportu). Odpowiedzialność za to mogą również ponosić członkowie zarządu (lub rady dyrektorów jeśli to ona została powołana w spółce). Istotną kwestią jest także odpowiedzialność akcjonariusza w procesie uproszczonej likwidacji spółki. Polega ona tym, że jeden z akcjonariuszy (akcjonariusz przyjmujący) przejmuje cały majątek spółki likwidowanej. Wówczas to on ponosi odpowiedzialność za zaspokojenie jej wierzycieli.

POZNAJ SPÓŁKĘ KOMANDYTOWO-AKCYJNĄ –> https://taxver.pl/2021/09/08/spolka-komandytowo-akcyjna-charakterystyka-proces-zalozenia-wady-i-zalety/

Odpowiedzialność członków rady nadzorczej

Członkowie rady nadzorczej ponoszą odpowiedzialność za szkody wyrządzone spółce, powstałe wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania swoich obowiązków. Odpowiedzialność ta opiera się na zasadzie winy. Członek rady nadzorczej może uwolnić się od odpowiedzialności jeżeli wykaże, że jej nie ponosi. Może też uchylić się od odpowiedzialności pod warunkiem, że postępował w sposób lojalny. Nie jest to jednak jedyna odpowiedzialność, jaka ciąży na członkach rady nadzorczej. Mogą ponosić oni również odpowiedzialność na podstawie ustawy o rachunkowości. Wówczas dotyczy ona szkody w związku z niewykonaniem, bądź błędnym wykonaniem sprawozdania finansowego oraz sprawozdania z działalności Prostej spółki akcyjnej.

Odpowiedzialność członków zarządu

Członkowie zarządu, jak już wcześniej wspomniano, mają obowiązek prowadzenia spraw prostej spółki akcyjnej. Wobec czego naturalną rzeczą jest ponoszenie przez nich odpowiedzialności w razie wyrządzenia szkody. Odpowiedzialność ta dotyczy przede wszystkim wypłaty akcjonariuszowi wbrew przepisom prawa lub postanowieniom umowy spółki. Niemniej w tym wypadku odpowiedzialność ta jest solidarna z akcjonariuszem, który staje się beneficjentem wypłaty. Kolejnym obszarem odpowiedzialności członków zarządu jest dokumentacja dotycząca wniesionych wkładów. Członek zarządu będzie ponosić również odpowiedzialność w momencie, gdy w oświadczeniu o wniesieniu wkładów na pokrycie akcji będą podane fałszywe dane. Wówczas odpowiadają oni wobec wierzycieli spółki solidarnie z samą spółką. Kolejną sprawą jest odpowiedzialność za niezłożenie w terminie wniosku o ogłoszenie upadłości prostej spółki akcyjnej.

Obowiązek złożenia takiego wniosku ma każdy członek zarządu bądź likwidator. Co więcej, na tym odpowiedzialność członków zarządu się nie kończy. Odpowiadają oni także za bezskuteczną egzekucję. Odpowiedzialność ta dotyczy zatem zobowiązań powstałych przed dniem złożenia wniosku o ogłoszenie upadłości. Inną, równie ważną kwestią jest także odpowiedzialność zarządu za szkodę w związku z niewykonaniem lub nienależytym wykonaniem swoich obowiązków. Pełni ona podobną funkcję, jak w przypadku odpowiedzialności członków rady nadzorczej.

Odpowiedzialność członków rady dyrektorów

Odpowiedzialność członków rady dyrektorów jest analogiczna do tej, jaką ponoszą członkowie zarządu. Dotyczy więc ona bezprawnych wypłat akcjonariuszom, z tytułu podawania fałszywych danych w oświadczeniu dotyczącego wniesienia wkładów na pokrycie akcji, a także za zawyżenie wartości aportów (wkłady niepieniężne). Oprócz tego dyrektorzy będą ponosić odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną samej prostej spółce akcyjnej w fazie jej tworzenia. Podobnie, jak w przypadku członków zarządu, odpowiedzialność będzie dotyczyć również niewykonania lub nienależytego wykonania swoich obowiązków czy w związku z niezłożeniem w terminie wniosku o ogłoszenie upadłości Prostej spółki akcyjnej.

POZNAJ SPÓŁKĘ Z O.O –> https://taxver.pl/2021/08/17/spolka-z-o-o-charakterystyka-proces-zalozenia-wady-i-zalety/

Organy w prostej spółce akcyjnej

Prosta spółka akcyjna, podobnie jak spółka akcyjna, ma kilka organów, które stanowią jej strukturę organizacyjną. Ustawa umożliwia powołanie 3 głównych organów: zarząd spółki, radę nadzorczą i radę dyrektorów. Powołanie tych organów reguluje ustawa i daje ona wybór co do ich powstania. Taka możliwość świadczy o swobodzie w kształtowaniu struktury organizacyjnej spółki i elastyczności w regulowaniu stosunków pomiędzy poszczególnymi organami.

Zarząd spółki

Zarząd spółki może być jednoosobowy lub wieloosobowy. Natomiast członkowie zarządu są powoływani, zawieszani i odwieszani w konkretnych czynnościach w drodze uchwały akcjonariuszy. Skład zarządu ustala rada nadzorcza, o ile jest ustanowiona w prostej spółce akcyjnej. Członkowie zarządu muszą kierować się określonymi zasadami:

• przy wykonywaniu swoich obowiązków muszą dołożyć staranności oraz zachować lojalność wobec spółki;
• mają obowiązek i prawo do prowadzenia spraw spółki, pod warunkiem, że umowa nie przewiduje inaczej;
• nie mogą pod żadnym pozorem ujawniać tajemnic spółki, również po wygaśnięciu mandatu;
• nie mogą bez zezwolenia spółki prowadzić konkurencyjnych spraw ani reprezentować inną spółkę jako wspólnicy;
• kadencja członka zarządu musi określić umowa spółki, przy czym okres kadencji nie musi być, a może jednakowy dla wszystkich członków zarządu;
• mandat członka zarządu musi wygasnąć wraz z upływem czasu jego kadencji, śmierci, rezygnacji bądź odwołania z pełnienia funkcji.

Prosta spółka akcyjna, jeśli chodzi o zarząd działa kolegialnie, co oznacza, że to zarządcy wspólnie prowadzą sprawy spółki. Jednak istnieje możliwość podziału prowadzenia spraw spółki pomiędzy członków zarządu. Regulacje te muszą być zawarte w umowie spółki. Z kolei zasady reprezentacji spółki są takie same jak w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością.

Rada Nadzorcza

Rada nadzorcza musi składać się z przynajmniej trzech członków. Powoływani są oni na drodze uchwały akcjonariuszy. Członkowie rady nadzorczej muszą przestrzegać zasad podobnych do tych, jakie obowiązują członków zarządu. Jednak w przeciwieństwie do nich, nie obowiązuje ich zasada konkurencji.

Do obowiązków rady nadzorczej należą:

• sprawowanie stałego nadzoru nad działalnością spółki;
• dokonywanie oceny prawidłowości i rzetelności sporządzonego przez zarząd spółki sprawozdania finansowego za ubiegły rok obrotowy oraz wszelkich wniosków dotyczących podziału zysków;
• oddelegowanie w razie potrzeby członków rady nadzorczej do pełnienia funkcji członka zarządu;
• badanie i weryfikowanie dokumentacji spółki.

W umowie prostej spółki akcyjnej istnieje możliwość rozszerzenia obowiązków rady nadzorczej.

Rada Dyrektorów

Rada Dyrektorów stanowi alternatywę dla zarządu spółki. Podobnie, jak on reprezentuje spółkę oraz sprawuje nadzór nad prowadzeniem jej spraw. Może być jednoosobowa, jednak powołanie wyłącznie jednej osoby do pełnienia funkcji członka ma miejsce głównie w mniejszych spółkach. Natomiast w przypadku wieloosobowego składu rady dyrektorów, wszyscy członkowie prowadzą wspólnie sprawy spółki. Organ ten łączy więc dwie funkcje – zarządcze i nadzorcze. Podobnie, jak w przypadku zarządu, członków rady dyrektorów powołują, zawieszają i odwołują akcjonariusze na drodze uchwały. Jednak funkcje te może regulować umowa spółki. Co do zasady, członków rady dyrektorów obowiązują te same zasady, co członków zarządu (zasada lojalności, staranności, zakaz konkurencji i dochowanie tajemnicy spółki).

W przypadku rady dyrektorów dopuszczalny jest podział na dyrektorów wykonawczych i niewykonawczych. Obaj mają inne zadania. Pierwszy z nich, dyrektor wykonawczy wykonuje niektóre lub wszystkie czynności związane z prowadzeniem przedsiębiorstwa spółki. Natomiast do obowiązków dyrektora niewykonawczego należy szereg kwestii. Przede wszystkim jest to sprawowanie stałego nadzoru nad prowadzeniem spraw spółki. Ponadto ma on również obowiązek dokonywania oceny prawidłowości i rzetelności sporządzonych sprawozdań finansowych za ubiegły rok obrotowy, a także badać i weryfikować wszelką dokumentację spółki.

Uchwała akcjonariuszy i walne zgromadzenie

Walne zgromadzenie jest kolejny organem, z którym można się spotkać w przypadku prostej spółki akcyjnej. Skupia on akcjonariuszy, którzy mogą dzięki temu realizować swoje uprawnienia. Akcjonariusze mają możliwość podejmowania uchwał zarówno na walnym zgromadzeniu, jak i poza zgromadzeniem. Mogą one być na piśmie lub przy wykorzystaniu narzędzi elektronicznych. Podobne zasady funkcjonują, jeśli chodzi o głosowanie. Zgodę na nie poza walnym zgromadzeniem muszą wyrazić bezzwłocznie wszyscy akcjonariusze.

Uchwały akcjonariuszy są wymagane przy:

• rozpatrzeniu i zatwierdzaniu sprawozdania zarządu (lub rady dyrektorów) dotyczącego działalności spółki i finansowego za ubiegły rok obrotowy;
• zbyciu i wydzierżawieniu przedsiębiorstwa i/lub ustanowienia na nim ograniczonego prawa rzeczowego;
• nabyciu i zbyciu nieruchomości;
• emisji obligacji zamiennych i warrantów subskrypcyjnych.

W umowie spółki istnieje możliwość zawarcia innych kwestii, które wymagają podjęcia uchwały.

POZNAJ SPÓŁKĘ KOMANDYTOWĄ –> https://taxver.pl/2021/08/13/spolka-komandytowa-charakterystyka-proces-zalozenia-wady-i-zalety/

Struktura majątkowa i kapitał w prostej spółce akcyjnej

Jedną z kluczowych kwestii w kontekście prostej spółki akcyjnej jest kapitał zakładowy i akcyjny. Nowe regulacje prawne dotyczące tej innowacyjnej formy prowadzenia działalności gospodarczej zawarte w ustawie z dnia 19 lipca 2019 r. o zmianie ustawy – Kodeks spółek handlowych oraz niektórych innych ustaw, wprowadzają istotne zasady dotyczące aspektów finansowych. Jest to duże udogodnienie dla przedsiębiorców, którzy zdecydują się na założenie prostej spółki akcyjnej dające przede wszystkim elastyczność i swobodę w działaniu, jak i zarządzaniu firmą.

Na wstępie warto zaznaczyć, że struktura majątkowa prostej spółki akcyjnej jest oparta na modelu akcji bez wartości nominalnej, zwanych również akcjami „beznominałowymi”, oraz kapitału akcyjnego. Na akcje beznominałowe składają się wkłady pieniężne i niepieniężnie (praca, usługi, prawo niezbywalne). Są one odrębne od kapitału akcyjnego. Natomiast kapitał akcyjny jest zupełnie nową kategorią kapitału własnego. Nie występuje ona w żadnej spółce – ani w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością, ani w spółce akcyjnej. Stanowi on odrębny, podstawowy kapitał prostej spółki akcyjnej.

Składają się na niego wkłady akcjonariuszy w zamian za objęcie akcji w przedsiębiorstwie. Jego istotną cechą jest jego wysokość, bowiem musi on wynieść minimum 1 złoty. Jego wartość nie jest określona w umowie spółki. Jest to duże udogodnienie w porównaniu do spółki akcyjnej, gdzie kapitał zakładowy wynosi minimum 100 tysięcy złotych i dla wielu przedsiębiorców jest barierą nie do przeskoczenia. Jednak należy pamiętać o tym, że przedmiotem tych wkładów nie mogą być aporty, czyli wkłady niepieniężne. W praktyce oznacza to, że wkłady w postaci świadczenia pracy lub usług oraz prawa niezbywalne, nie mogą zostać uznane za kapitał akcyjny.

Akcje uprzywilejowane

Istotną kwestią, którą reguluje prosta spółka akcyjna, są również przywileje akcyjne przyznawane akcjonariuszom. Dotyczą one wniesionych przez nich akcji. Na akcje uprzywilejowane składają się:

• co do głosu – obejmują zasadę, która oznacza, że jednej akcji nie można przyznać więcej niż dwóch głosów.
• akcje założycielskie – posłużą przede wszystkim akcjonariuszom, którzy są założycielami spółek oraz pomysłodawcami rozwiązań innowacyjnych. Dzięki nim wskazani akcjonariusze zapewnią sobie określony udział w ogólnej liczbie głosów na wypadek przystąpienia do spółki zewnętrznego inwestora. Muszą być to akcje imienne,
• co do dywidendy – mogą przyznawać uprawnionemu dywidendę, która przewyższa nie więcej niż o połowę dywidendę przeznaczoną do wypłaty akcjonariuszom uprawnionym z akcji nieuprzywilejowanych.
• co do podziału majątku – akcje takie korzystają z pierwszeństwa spłaty kapitału, np. w przypadku likwidacji spółki. Spłata takich akcjonariuszy nie może nastąpić przed spłatą innych wierzycieli, ale może nastąpić przed spłatą innych akcjonariuszy.

Podatki i księgowość

Prosta spółka akacyjna, podobnie jak inne spółki prawa handlowego posiada osobowość prawną, a więc jest podatnikiem podatku dochodowego od osób prawnych (podatek CIT). W związku z tym funkcjonują dwie stawki – 9% i 19%. Obniżona stawka dotyczy małych podatników. Zalicza się do nich przedsiębiorstwa, których przychód roczny nie przekracza 2 mln euro brutto w roku obrotowym. Jest to preferencyjna stawka CIT pozwalająca spółce na płacenie niższego podatku od obrotów. Jednak należy pamiętać o tym, że odnosi się ona do przychodów z działalności operacyjnej spółki. Natomiast w przypadku dochodów z zysków kapitałowych stosowana jest wyższa stawka podatku, która wynosi 19%.

Opodatkowaniu podlegają również dochody wspólników, w tym wypadku akcjonariuszy. Istotną kwestią jest opodatkowanie dywidendy. W tej sytuacji stosowane jest opodatkowanie zryczałtowanym podatkiem dochodowym, który wynosi 19%.

Prosta spółka akcyjna, podobnie jak inne spółki kapitałowe powstałe na bazie kodeksu spółek handlowych musi prowadzić pełną księgowość. Ważną rzecz jest księgowość dla tej formy prowadzenia działalności w momencie przekształcenia. Wówczas należy prowadzić tzw. księgi rachunkowe, które obejmują dziennik, konta księgi głównej, ewidencję analityczną, zestawienie obrotów i sald księgi głównej, zestawienie sald kont ksiąg pomocniczych oraz wykaz składników aktywów i pasywów.

POZNAJ SPÓŁKĘ PARTNERSKĄ –> https://taxver.pl/2021/08/04/spolka-partnerska-charakterystyka-proces-zalozenia-wady-i-zalety/

Obowiązki wobec ZUS

Prosta spółka akcyjna nie jest wyjątkiem, jeśli chodzi o kwestie regulowania stosownych składek ZUS. Niemniej jej powstanie jako zupełnie nowej formy prawnej prowadzenia działalności gospodarczej wprowadza nowe regulacje w tym zakresie. Pierwszą ważną rzeczą jest podleganie akcjonariuszy obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu. Akcjonariusze prostej spółki akcyjnej wnoszący do niej wkłady niepieniężne w postaci świadczenia pracy bądź usług będą uznawani za osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą. W tym wypadku akcjonariusze wraz z rozpoczęciem wykonywania swoich obowiązków będą podlegać obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu. Okres płacenia stosownych składek będzie trwać od rozpoczęcia aż do zakończenia świadczenia usług lub pracy.

Jednak w praktyce wygląda to tak, że to prosta spółka akcyjna będzie płacić ZUS za akcjonariuszy. Aczkolwiek w tym zakresie będzie pełnić funkcję pośrednika, która polega na tym, że kwota opłaconych składek zostanie przeksięgowana na rozrachunek poszczególnych osób i rozliczona z przyszłych zysków. Obowiązek samych akcjonariuszy zostanie natomiast ograniczony do składek zdrowotnych. Jednak i te składki może opłacać sama spółka pod warunkiem, że kwota zobowiązania nie przekroczy 1000 zł. Przy czym składki na ubezpieczenie zdrowotne będą mogły być opłacane wyłącznie ze środków, stanowiących własność wspólników, a nie z majątku samej spółki.

Prosta spółka akcyjna – proces założenia

Prostą spółkę akcyjną można utworzyć w każdym celu prawnie dopuszczalnym, chyba że z innych przepisów wynika zakaz bądź ograniczenie w tym zakresie. Może ją zawiązać jedna osoba lub kilka działających wspólnie osób (akcjonariuszy), z tym że niedozwolone jest utworzenie prostej spółki akcyjnej wyłącznie przez jednoosobową spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością. Do założenia prostej spółki akcyjnej konieczne jest:

• zawarcie umowy spółki – musi zawierać wszystkie niezbędne informacje o nowo powstałym podmiocie, takie jak: nazwę i oznaczenie firmy, adres jej siedziby, informacje o przedmiocie działalności, określenie liczby akcji czy wskazanie akcjonariuszy. Wymagania, co do informacji, które muszą znaleźć się w umowie spółki, wymienione są wyżej (patrz –> UMOWA SPÓŁKI).
• ustanowienie organów spółki – organami w prostej spółce akcyjnej są: zarząd, rada nadzorcza, rada dyrektorów oraz walne zgromadzenie akcjonariuszy (patrz –> ORGANY W PROSTEJ SPÓŁCE AKCYJNEJ)
• wniesienie przez akcjonariuszy wkładów – akcjonariusze muszą wnieść kapitał akcyjny, na który składają się wkłady na poczet objęcia akcji w spółce (patrz –> STRUKTURA MAJĄTKOWA I KAPITAŁ W PROSTEJ SPÓŁCE AKCYJNEJ)
• wpis do Krajowego Rejestru Sądowego (KRS) – jest ostatnim etapem do powstania prostej spółki akcyjnej. W tym
• celu zarząd (rada dyrektorów) zgłasza zawiązanie spółki do sądu rejestrowego właściwego ze względu
• na siedzibę spółki. Wniosek o wpis do KRS podpisują wszyscy członkowie zarządu (rady dyrektorów). Dokonuje się tego w formie elektronicznej, składając wniosek za pośrednictwem Portalu Rejestrów Sądowych. Następnie po dokonaniu rejestracji spółka akcyjna musi zgłosić dane uzupełniające do właściwego urzędu skarbowego. Są to dane, które spółka akcyjna nie musi podawać przy rejestracji. Należą do nich: numery rachunków bankowych, przewidywana liczba pracowników, miejsca prowadzenia działalności oraz szczegółowe dane kontaktowe. Dane te trafiają ZUS, GUS i urzędu skarbowego. Spółka powinna je podać już po rozpoczęciu działalności – w terminie 7 dni (dane dla ZUS) lub w terminie 21 dni (dane dla GUS i urzędu skarbowego) od dnia rejestracji spółki w KRS. 

POZNAJ INNE RODZAJE SPÓŁEK W POLSCE –> https://taxver.pl/2021/07/15/rodzaje-spolek-w-polsce-regulacje-prawne-charakterystyka-wady-i-zalety/

Prosta spółka akcyjna – zalety

Istnieje wiele zalet tego typu formy prowadzenia działalności. Jednym z nich jest brak kapitału zakładowego, możliwość zabezpieczenia prywatnych środków czy niższe koszty założenia i prowadzenia spółki. Dodatkowym atutem jest możliwość przeprowadzenia walnych zgromadzeń droga elektroniczną.

ISTOTNE ZALETY:

• brak kapitału zakładowego;
• możliwość zabezpieczenia prywatnych środków;
• niższe koszty założenia i prowadzenia spółki;
• szybka i prosta rejestracja spółki w formie elektronicznej;
• możliwość przeprowadzenia walnych zgromadzeń drogą elektroniczną;
• jednoosobowy zarząd spółki
• prosta i szybka rejestracja,
• wybór systemu organów,
• elastyczna struktura kapitałowa,
• elektronizacja procesów decyzyjnych;
• nieskomplikowana likwidacja spółki.

Prosta spółka akcyjna – wady

W przypadku prostej spółki akcyjnej wad jest stosunkowo mało, porównując ją z pozostałym formami prowadzenia działalności. Dotyczą one przede wszystkim braku możliwości wprowadzenia do obrotu zorganizowanego akcji spółki oraz potrzeby czasu, a by na dobre zaznaczyć swoją obecność i zyskać popularność.

ISTOTNE WADY:

• niepewna dla inwestorów;
• potrzebuje czasy, by ocenić jej zalety;
• brak wejścia z nią na giełdę.

Podsumowanie

Prosta spółka akcyjna jest zupełnie nową formą prawną prowadzenia działalności gospodarczej, którą oferuje nam polskie prawo. Taką możliwość mamy od 1 lipca 2021 roku. Ze względu na szereg zalet, takich jak uproszczona i elastyczna struktura organizacyjna, brak kapitału zakładowego, elastyczność i swoboda w wyborze organów spółki czy prosta i szybka rejestracja oraz likwidacja, stanowi poważną konkurencję dla innych spółek.